累積利用者数
人材獲得競争が激しくなり、報酬面以外でも企業の魅力づくりが必要となる中、福利厚生は重要な訴求ポイントとなっています。
注力すべき分野を見つけるために行った私達の調査では、事業に直接影響を受ける働き方や報酬以外では、住宅分野でのプログラムの充実が差別化の鍵になってくることがわかりました。
採用と同時に既存社員の維持も重要な課題となっている中、福利厚生策は、社員に日ごろから意欲的に勤務してもらい、退職・休職する社員を減らす役割としても機能するものを導入したい。暮らしの質の向上は仕事への意欲向上に繋がるのか。
自宅の家具やインテリアといった室内環境の満足度や関心度合と仕事への意欲には関連性が高く、満足度が高いほど、意欲的に仕事に取り組めていると感じている人の割合は高くなり、満足度が低いまたは関心が無い場合は非意欲的な回答を選択する人が多くなりました。これらより、自宅の家具インテリアの満足度を上げることは、仕事への意欲向上に寄与すると考えられます。
※調査は「現在生活している部屋の家具やインテリアを気に入っていますか?」という質問に対しての回答と「仕事に対して意欲的に取り組めていますか?」という質問に対しての回答のクロス集計。後者の選択肢のうち「意欲的に取り組めていると思う」を選択した人を「意欲的」、「日常的にやる気が起きない」「意欲的に取り組むつもりはない」を選択した人を「非意欲的」とした。
インテリア環境と仕事への意欲の関連の背景を確認しました。
インテリア環境の満足度が高いと、帰宅後リラックスできることで疲労を回復し、翌朝気持ちよく仕事に向かえていることが、仕事への意欲に繋がっていました。
自宅のインテリア環境の整備が、社員の仕事への意欲向上に繋がることがわかりましたが、具体的な福利厚生としてはどういうことが求められるのでしょうか?経済的に費用の一部を補助すれば、満足のいくインテリア環境が整備されるのでしょうか?
室内環境整備の際、悩んだり苦労したりしたと感じている人が半数以上という結果となり、経済的な補助だけでは解決しないことが確認されています。
また、悩まなかった人達は室内環境の満足度が低いことも確認されました。満足できる室内環境づくりの手助けが求められています。
そこで、活用したいのがスタイリクスのインテリア支援プログラム。スタイリクスが、企業と社員の社会課題を解決すべく、これまでの経験を元に「仕事のストレスを癒し、リラックスできるお部屋づくり」をサポートします。社員が快適に暮らせるようにする直接的なサポートは、慌ただしい中で準備の負担を下げ、暮らしの夢が持てることで応募者の心をグッと引き寄せ、社員の意欲を向上させます。
慌ただしい入社前後に、新生活を整えるのは手間と時間の負担も大きい。会社がプロのインテリアコーディネーターを用意してお部屋づくりをサポートできたらとても心強い。その後も暮らしやすくて私生活も充実すれば、仕事へも好影響です。
スタイリクスは、日本で最も歴史が長く利用者の多いインテリアコーディネート専門ショップです。
これまでにテレビや雑誌など様々なメディアに400回以上紹介されており、社員の方にも安心してお勧めしていただけます。
- イメージはあるけどどう揃えたら…
- レイアウトに悩んで家具が決まらない
- 自分に最適な機能や仕様がわからない
- 忙しくて家具をゆっくり見て回れない
- 良く考えて後悔しない家具選びがしたい
- リラックスできる部屋を作りたい
- 適切な収納ですっきり暮らしたい
etc.
ワンルームの一人暮らしから大家族、別荘やサロンまで個人向け住宅全てに対応します。
●賃貸/分譲/リフォーム/リノベーション
●マンション/戸建て(新築/住宅購入)
●ワンルーム/LD/寝室/書斎/子供部屋/和室
●一人暮らし/二人暮らし/ファミリー
●セカンドハウス/別荘/サロン/SOHO
取扱い商品が多いのもスタイリクスを活用するメリットです。在庫して展示品から探すモデルでは到底できない500ブランド10万点のラインナップ。
カタログやオンラインデータを活用して提案するからこそ、より多くの選択肢から好みのデザインが見つかります。価格帯も、通販・量販店クラスから揃っているので、社員個々の予算に応じたお部屋づくりが可能です。
東京|新宿の店舗とオンラインコーディネート相談で全国に対応しています。
新宿店
東京都新宿区新宿3-17-5 T&Tサードビル6F
(1F:ディズニーフラッグシップストア)
※ 相談は海外からも可能。
※ 商品の配送は沖縄・離島を除く国内。
多彩な支払いプラン
スタイリクスでは、通常の購入の他に、インテリアコーディネートショップとしては唯一の家具レンタル/サブスクによる支払プランを20年以上前からご提供しています。福利厚生プランに導入することで、入社する社員の新生活にかかる初期費用の負担をグッと下げられます。
例えば、総額10万円の費用も、月額料金は3千円強。業界最安の料率設定で、転勤世代の社員はもちろん、若い社員でも理想の暮らしづくりが叶います。
しかも、全て新品で買取可能だから、サブスクでも払い続ける必要はありません。
3年もの長期間、購入価格と支払済みレンタル料との差額で買い取れ、支払い総額が購入価格を超えません。